Siirry sisältöön.
|
Siirry navigointiin
HUOM! Kopan käyttö päättyy 31.7.2024!
Lue lisää
.
Navigation
Sections
Search
Etusivu
Avoimet
Info
In English
Hae
vain tästä osiosta
Laajennettu haku...
Etusivu
Info
Search results
4
hakutulos(ta) sopii hakuehtoihin.
Filter the results.
Sisältötyyppi
Kaikki mukaan/pois
Kommentti
Sivu
Tapahtuma
Tiedosto
Kansio
Form Folder
Linkki
Uutinen
Portaalinäkymä
Kokoelma
Tehtävänpalautus
Kurssikansio
Tehtävänpalautuskansio
Uudemmat kuin
Eilen
Viime viikolla
Viime kuussa
Koska vain
Sort by
relevance
·
date (newest first)
·
alphabetically
Artikkeli
tekijä:
palmroth
—
published
03.02.2011
—
Viimeisin muutos
torstai 03. helmikuuta 2011, 16.02
Uusi hyödyn aikakausi ja yliopiston kolmas tie (Tirronen ja Kivistö)
Located in
Kurssit
/
HENKKOHA: KOHA -opintokokonaisuus
/
Koha 1. jakso
HENKKOHA: KOHA -opintokokonaisuus
tekijä:
palmroth
—
published
26.05.2010
—
Viimeisin muutos
keskiviikko 26. toukokuuta 2010, 16.36
KOHA on tarkoitettu Jyväskylän yliopiston henkilökunnalle, joka toimii esim. tiedekunnan, laitoksen ja palvelu- tai hallintokeskuksen: - päällikkönä, hallinnollisena johtajana tai lakimiehenä - suunnittelu-, kehittämis- tai valmistelutehtävissä - amanuenssina - yksikön hallinnollisena vetäjänä KOHA tarjoaa hyvän koulutuspohjan kehittyä em. hallintotehtäviin. KOHA antaa välineitä työn kehittämiseen, työnäkökulman laajentamiseen sekä urakehitykseen. KOHAssa ratkotaan yhteisiä ongelmia ja kehitetään yhteisön sekä Jyväskylän yliopiston toimintaa. Opinnot järjestetään Jyväskylässä ja kokonaisuus räätälöidään osallistujien tarpeisiin. Opintokokonaisuudessa suoritetaan 6 jaksoa, joista jokaiseen kuuluu 2 lähiopetuspäivää ja yksi seminaaripäivä. Jaksoihin liittyy käytännönläheinen tehtävä, joka toteutetaan ryhmätyönä. Ryhmien koko (noin 4 henkilöä) mahdollistaa joustavan työskentelyn ja toisilta oppimisen. Tehtävissä ratkotaan todellisia omaan työhön liittyviä kysymyksiä. KOHAan osallistuvat muodostavat akateemista johtamista ja hyviä hallintokäytäntöjä vaalivan verkoston. He toimivat akateemisten johtajien ’oikeina käsinä’, jotka mahdollistavat johdon keskittymisen strategiseen johtamiseen sekä tutkimuksen ja koulutuksen edistämiseen. KOHA vahvistaa tarkoituksenmukaisten ja hyvien käytäntöjen syntymistä. KOHAn tavoitteena on yhdistää korkeakouluhallinnon ja johtamisen tutkimustieto käytännön johtamis- ja hallintotyöhön. Opintokokonaisuuden kurssit ovat aine- ja syventävien opintojen tasoisia. Osallistujalta edellytetään vähintään alempi korkeakoulututkinto tai vastaavat opinnot. KOHA-opintokokonaisuuden laajuus on 40 op ja siihen sisältyy 6 opintojaksoa: - Korkeakoulut ja korkeakoulutus tutkimuksen kohteena - Korkeakoulujärjestelmät ja niiden ohjaus - Organisaatio, päätöksenteko ja johtaminen - Korkeakoulujen rahoitus ja talous - Laatu ja arviointi - Korkeakouluhallinnon juridiikka Jaksojen kouluttajat ovat Tampereen yliopiston johtamistieteiden laitoksen tutkijoita ja opettajia. Koulutuksen kustannuksista vastaa Jyväskylän yliopiston henkilöstökoulutus. Lisätietoja Aino Palmroth, puh 1019, palmroth@jyu.fi
Located in
Kurssit
KOHAopinnot
tekijä:
palmroth
—
published
17.02.2009
—
Viimeisin muutos
keskiviikko 26. toukokuuta 2010, 16.35
KOHA -opintokokonaisuus henkilöstökoulutuksena Ilmoittautuminen 15.6. - 17.9.2010
Located in
Kurssit
/
HENKKOHA: KOHA -opintokokonaisuus
/
Materiaalikansio
KOHAopsu
tekijä:
palmroth
—
published
17.02.2009
—
Viimeisin muutos
keskiviikko 26. toukokuuta 2010, 16.32
Located in
Kurssit
/
HENKKOHA: KOHA -opintokokonaisuus
/
Materiaalikansio
Kirjaudu
English
Suomi